下列关于劳动力的说法正确的是（）。

A.改变建筑结构

B.发展构件工厂

C.建造速度快

D.受气候条件约束小

E.节约劳动力

A.劳动力需求随工资率的上升而增加

B.劳动力需求随工资率的上升而减少

C.无论工资率如何变化，劳动力需求始终不变

D.无论工资率如何变化，劳动力需求始终增加

A.在家相夫教子的家庭主妇属于失业人口

B.失业率是指属于劳动力人口当中的失业人数的占比

C.劳动力的参与率是指在成年人口中劳动力占有的比重

D.劳动力的参与率是指在成年人口当中就业者占有的比重

A.承包企业的劳动力主要从劳务公司获取

B.承包企业的劳动力只能从劳务公司获取

C.劳动力管理的关键是要提高工人的劳动效率

D.调动工人积极性的主要方法是进行思想教育

E.对员工的精神激励比物质激励更直接有效

A.摩擦性失业是由于工业的技术变化所引起

B.摩擦性失业与劳动力市场的信息不完善性无关

C.劳动力市场的动态属性是摩擦性失业的原因之一

D.摩擦性失业是竞争性劳动力市场的一个自然特征

E.摩擦性失业是一种非正常性的失业

A.我国公民不论民族、性别、宗教信仰的不同，均享有平等的就业机会

B.国家以市场作为劳动力资源配置的基础性手段

C.国家通过促进就业帮助公民实现劳动就业

D.用人单位可以就不同岗位适当提高妇女劳动者的录用标准

A.个人劳动力供给的最主要影响因素是工资率或工资水平，一般指的是月工资

B.工资率的上升，对个人劳动力供给决策会产生收入效应和替代效应

C.工资率上涨的收入效应大于替代效应，劳动力供给时间减少

D.工资率的上升带来的劳动力供给时间的减少，被称为工资率上升的替代效应

E.工资率的上升使得人们享受闲暇时间的成本提高了，被称为工资率上升的收入效应

A.劳动力需求是一种派生需求

B.劳动力需求与资本价格无关

C.在其他条件不变的情况下，工资率上升必然导致劳动力需求下降

D.工资率变动对劳动力需求会产生替代效应

A.不同家庭的最低劳动力供给价格呈现正态分布

B.家务劳动的存在对劳动力参与具有负向的影响

C.人力资本投资将会对劳动力供给产生负向的影响

D.在其他条件保持不变的情况下，制度劳动时间缩短，劳动力供给增加

E.家庭已就业成员劳动收入的增加对非就业成员的参与将产生负向影响

A.当劳动力市场的供给超过需求时，工资会下降

B.当劳动力市场供给小于需求时，会引起劳动力向外流出

C.当劳动力流入时，会引起竞争的加剧，导致供过于求

D.当工资下降时，会引起劳动力流出，竞争减缓

A.支持者倾向于把雇主看成简单经济理论中的劳动力需求模型所假设的那种消极的工资接受者

B.支持者倾向于把雇主看成一种有能力确定自己所支付的工资的机构

C.反对者认为可比价值使得某些既定工作的工资不合理水平降低到市场水准之下

D.反对者认为可比价值使得某些既定工作的工资不合理水平提高到市场水准之上