一级人力资源管理师有什么用

一级人力资源管理师证在职场中的作用

一级人力资源管理师在考试合格后会获得由人社部授权的第三方评价机构颁发的职业技能等级证书，这个证书全国通用，终身有效，不需要进行定期审核。那么一级人力资源管理师证有什么用呢？

1. 领取补贴：据了解，获得人力资源管理师证后，如果满足领取失业保险参保职工技能补贴的条件，最高可获得2000元顶岗实习补贴。并且，部分地区还会发布职业技能晋升补贴，例如长沙市对企业新引进和新获得高级技师一级和技师二级职业资格的职工分别给予5000元、2000元奖励。这对于拥有人力资源管理师证书的个人来说是一笔极富吸引力的福利。

2. 领取补助：目前杭州、广州、西安等地的人力资源管理师证书持有者，在退休后每个月还会额外获得补助等。

3. 促进就业：目前人力资源行业市场非常缺乏专业人才，对于想进入人力资源行业的人来说，获得人力资源管理师证书是打开这个行业大门的一个好方式。对于已经从事人力资源行业的职员来说，参与考取人力资源管理师证书的过程可以提高专业能力，夯实基础，对于加薪升职、岗位调整、级别评定等方面都有促进作用。

4. 可以评职称：获得高级技师一级职业资格或职业技能等级证书后工作满4年，就可以申请副高级职称。

总的来说，获得一级人力资源管理师证书的作用包括了领取补贴、领取补助、促进就业、可以评职称。参与考取人力资源管理师证书不仅有助于个人职业发展，而且能够为个人带来一些实际的福利和待遇。