中级经济师与人力资源管理师区别

中级经济师和人力资源管理师虽然都是专业性比较强的职业资格，但是在适用范围和考试制度等多个方面存在差异。与人力资源管理师相比，中级经济师的从业范围更广泛，涵盖了多个行业，包括人力、金融、工商管理、旅游及保险业等。而人力资源管理师则主要从事企业的人力资源管理工作。此外，在考试制度方面，中级经济师采用初、中、高三个等级的制度，而人力资源管理师则分别有一至四级不同等级的考试。最后，中级经济师的证书是由人力资源和社会保障部门颁发的，而人力资源管理师的证书则是由第三方评价机构颁发的。

总之，尽管中级经济师和人力资源管理师都是专业性比较强的职业资格，但从具体的适用范围、考试制度以及发证机关等多个维度出发，二者的考试制度和职业范围等方面存在着较为显著的区别。