人力资源管理证书报考要求

人力资源管理证书的报考要求

人力资源管理证书是人力资源管理工作的必备证书之一，不同级别的证书有不同的报考要求。

一级人力资源管理证书的报考要求：

1.已取得本职业或相关职业二级/技师职业资格证书，并从事本职业或相关职业工作累计4年及以上。

二级人力资源管理证书的报考要求：

1.已取得本职业或相关职业三级/高级工职业资格证书，并从事本职业或相关职业工作累计4年及以上；

2.已取得本职业或相关职业三级/高级工职业资格证书的高级技工学校、技师学院毕业生，连续从事本职业或相关职业工作3年或以上；或取得本职业或相关职业预备技师证书的技师学院毕业生，从事本职业或相关职业工作累计2年及以上；

3.已取得大学本科本专业或相关专业学历证书，并从事本职业或相关职业工作累计2年及以上；

4.已取得硕士本专业或相关专业学历证书，并从事本职业或相关职业工作累计1年及以上；

5.已取得博士本专业或相关专业学历证书，并从事本职业或相关职业工作累计2年及以上。

三级人力资源管理证书的报考要求：

1.已取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格证书，并从事本职业或相关职业工作累计5年及以上；

2.已取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格证书，并具有高级技工学校、技师学院毕业证书，或取得经评估论证、以高级技能为培养目标的高等职业学校本专业或相关专业毕业证书；

3.已取得大学专科本专业或相关专业毕业证书，并从事本职业或相关职业工作累计2年及以上；

4.已取得大学本科本专业或相关专业学历证书，并从事本职业或相关职业工作累计1年及以上；

5.已取得硕士及以上本专业或相关专业学历证书。

四级人力资源管理证书的报考要求如下：

1.已从事本职业或相关职业工作累计4年及以上；

2.已取得技工学校本专业或相关专业毕业证书，或取得经评估论证、以中级技能为培养目标的中等及以