企业人力资源管理师三级取消了吗

根据最新政策规定，企业人力资源管理师三级考试并未被取消，而是改为各省自行组织考试。企业人力资源管理师三级属于国家职业资格标准等级的第三级别，也被称为助理人力资源管理师。职业资格取得后2年工作经验的高级工三级或职业技能等级，可以申请助理级职称。

企业人力资源管理师三级考试由理论知识和专业技能两个科目组成。理论知识部分主要涵盖企业文化、组织行为学、人力资源发展趋势、人力资源法律法规等方面的基础知识。专业技能部分则主要考察考生在实际工作中运用人力资源管理知识和技能的能力，包括企业人力资源规划、招聘和配置、培训和开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理等六个方面。

想要参加企业人力资源管理师三级考试的考生需要遵循以下流程：在人力资源和社会保障局职业技能鉴定中心或代理机构报名考前两个月;职业技能鉴定中心审核报名条件;审核通过后，缴纳考试费用，并在考前一周领取准考证;参加由各省职业鉴定中心组织的考试，从每年3月开始;考试结束后，通知考试结果并发放证书，一般在下次考前一个月。

综上所述，企业人力资源管理师三级考试的政策规定并未取消，只是改为各省自行组织考试。考生可以根据个人需求和实际情况选择是否报考该职业资格。通过考试可以提升自己在人力资源管理领域的专业能力和职业水平。