企业人力资源管理师三级补贴

-让职工更受关注

企业人力资源管理师三级补贴，是指取得三级人力资源管理师证书的企业职工，可以申请的技能提升补贴。该补贴标准一般不会超过2000元，但具体金额由各省级人力资源社会保障部门、财政部门综合考虑本地失业保险基金运行情况、职业技能培训、鉴定收费标准等因素而定，并及时调整。补贴标准根据职业资格证书或职业技能等级证书的不同而有所差别。职工取得初级五级职业资格证书或职业技能等级证书的，补贴标准不超过1000元;职工取得中级四级职业资格证书或职业技能等级证书的，补贴标准不超过1500元;职工取得高级三级职业资格证书或职业技能等级证书的，补贴标准不超过2000元。

根据需要，各省自治区、直辖市可以研究制定本地区紧缺急需的职业工种目录，并针对这些目录倾斜补贴标准。但同一职业工种、同一等级只能享受一次技能提升补贴。

同时，符合以下条件的企业职工可以申领技能提升补贴：一是依法参加失业保险，累计缴纳失业保险费36个月以上；二是自2017年1月1日起，取得初级五级、中级四级、高级三级职业资格证书或职业技能等级证书。

申请职工技能提升补贴，需要先在职业资格证书或职业技能等级证书核发之日起12个月内，到本人失业保险参保地失业保险经办机构申请。其次，失业保险经办机构要通过联网查询职业资格证书或职业技能等级证书，以及核实失业保险参保信息等方式审批申请。最后，审批通过后，应直接将补贴资金发放至申请人的个人银行账户或社会保障卡。