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    人力资源管理证书报考资格2024年

    2024-05-15 来源:希财猫

    本文详细介绍了人力资源管理证书的申报资格和要求,分别为四级、三级、二级和一级的申报条件。

    四级/中级工

    对于申报四级/中级工者,需要满足以下条件之一:

    1. 累计从事本职业或相关职业工作满5年。

    2. 取得本职业或相关职业五级/初级工职业资格职业技能等级证书后,累计从事本职业或相关职业工作满3年。

    3. 取得本专业或相关专业的技工院校或中等及以上职业院校、专科及以上普通高等学校毕业证书含在读应届毕业生。

    三级/高级工

    对于申报三级/高级工者,需要满足以下条件之一:

    1.累计从事本职业或相关职业工作满10年。

    2.取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格职业技能等级证书后,累计从事本职业或相关职业工作满4年。

    3.取得符合专业对应关系的初级职称专业技术人员职业资格后,累计从事本职业或相关职业工作满1年。

    二级/技师

    对于申报二级/技师者,需要满足以下条件之一:

    1.取得本职业或相关职业三级/高级工职业资格职业技能等级证书后,累计从事本职业或相关职业工作满5年。

    2.取得符合专业对应关系的初级职称专业技术人员职业资格后,累计从事本职业或相关职业工作满5年,并在取得本职业或相关职业三级/高级工职业资格职业技能等级证书后,从事本职业或相关职业工作满1年。

    3.取得符合专业对应关系的中级职称专业技术人员职业资格后,累计从事本职业或相关职业工作满1年。

    一级/高级技师

    对于申报一级/高级技师者,需要满足以下条件之一:

    1.取得本职业或相关职业二级/技师职业资格 职业技能等级证书后,累计工作满5年。

    2.取得符合专业对应关系的中级职称后,累计工作满5年,并在取得本职业或相关职业二级/技师职业资格职业技能等级证书后,从事本职业或相关职业工作满1年。

    3.取得符合专业对应高级职称后,累计工作满1年。

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