考企业人力资源管理师有用吗

考取人力资源管理师证书对于个人的就业和职业发展有着重要的意义。从多个角度分析，考取人力资源管理师证书的实际用途包括领取补贴、领取补助以及促进就业等方面。

首先，领取补贴是考取人力资源管理师证书的一大实际用途。据了解，满足领取失业保险参保职工技能补贴条件的人，最高可领取2000元补贴。而一些地区还会发放职业技能晋升补贴，如长沙市对企业新引进和新获得高级技师一级和技师二级职业资格的职工分别给予5000元、2000元奖励。这对于拥有人力资源管理师证书的人来说，是一笔额外的收入。

其次，领取补助也是考取人力资源管理师证书的一大实际用途。目前杭州、广州、西安等地，取得人力资源管理师证书的职工退休后每个月还会再发放额外的补助等。这意味着拥有人力资源管理师证书的人在退休后可以获得更多经济支持。

最后，考取人力资源管理师证书还可以促进就业。当前人力资源行业市场缺口大，考取人力资源管理师证书是进入行业的一个很好的敲门砖。已经从事人力资源行业的人员考虑到考人力资源管理证的过程可以提高专业能力，夯实基础，对加薪晋升、岗位调整、级别评定等有促进作用。因此，拥有人力资源管理师证书的人在职场竞争中具备更大的优势。

总之，考取人力资源管理师证书对于个人的就业和职业发展具有实际意义。从领取补贴、领取补助、促进就业等多个角度来看，考取人力资源管理师证书可以帮助个人在职场竞争中更具优势，更好地实现职业目标。