二级人力资源管理师有什么用

二级人力资源管理师证是一项十分有用的职业资格证书，不仅可以满足自我提高的需求，也可以得到社会和政府的支持，领取各种补贴和补助，同时还有助于职业发展和晋升。

首先，持有人力资源管理师证的人员可以领取失业保险参保职工技能补贴，最高可达2000元。除此之外，许多地区还会发布职业技能晋升补贴，如长沙市对新获得高级技师一级和技师二级职业资格的职工分别给予5000元、2000元奖励。这为考取人力资源管理师证书的职工提供了一定的经济支持。

其次，像杭州、广州、西安等地区，持有人力资源管理师证书的职工退休后还可以领取额外的补助。这些补助为职工提供了更好的生活保障和经济支持。

第三，人力资源行业市场缺口大，取得人力资源管理师证书可以成为进入该行业的敲门砖。同时，对于已经在该行业工作的人员来说，考取二级人力资源管理师证书有助于提高专业能力，夯实基础，有助于加薪晋升、岗位调整和级别评定等。这将促进职业的发展和提高职业竞争力。

最后，取得技师二级职业资格或职业技能等级后，工作三年后就可以申报中级职称，进一步提升职业地位和待遇。这将为职工提供更多的职业发展机会。

综上所述，二级人力资源管理师证书是一项很有用的职业资格证书，不仅可以得到各种补贴、补助，促进就业机会，还有助于职业发展和晋升。持有人力资源管理师证书的职工将会在职场上更具竞争力。