人力资源管理师中级是几级

人力资源管理师考试及中级证书介绍

人力资源管理师考试是由各省自行安排，根据国家职业资格标准等级由低至高划分为四级人力资源管理师、三级人力资源管理师、二级人力资源管理师、一级人力资源管理师。该考试由人社部授权的第三方评价机构颁发相应职业技能等级证书，证书全国通用，终身有效，不用定期审核。

人力资源管理师中级指的是二级人力资源管理师，也叫人力资源管理师。它在国家职业资格标准等级划分中位于二级人力资源管理师的位置，是人力资源管理师考试中的重要阶段。

人力资源管理师考试涉及的知识体系广泛，包括管理学、经济学、法律等众多领域。而中级证书是在二级证书的基础上进一步提高证书持有者的职业技能水平，使其具备独立设计人力资源规划、组织人力资源招聘与配置、人力资源开发与培训、绩效管理、薪酬管理等方面的能力。在招聘、培训、薪酬等人力资源管理领域，持有人力资源管理师中级证书是很有优势的。

通过人力资源管理师考试并获得中级证书不仅能提高个人的职业技能能力，还能为个人的职业发展带来更多机会。因此，成为一个具备中级证书的人力资源管理师是很有价值的。