【2024年四川人力资源管理师报考条件详解】
科教兴川人才培育评价服务中心2月5日发布了《关于开展2024年度职业技能等级认定工作事宜的通知》。该通知公布了四川人力资源管理师报考条件。考生们需要认真了解该条件,准备相关报名资料。本次考试为四级和三级,考生需要按照对应报考条件准备。以下将详细介绍四川人力资源管理师报考条件:
四级人力资源管理师报名条件新要求
1、累计从事本职业或相关职业工作满5年。
2、取得本职业或相关职业五级/初级工职业资格职业技能等级证书后,累计从事本职业或相关职业工作满3年。
3、取得本专业或相关专业的技工院校或中等及以上职业院校、专科及以上普通高等学校毕业证书含在读应届毕业生。
三级人力资源管理师报名条件新要求
1、累计从事本职业或相关职业工作满10年。
2、取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格职业技能等级证书后,累计从事本职业或相关职业工作满4年。
3、取得符合专业对应关系的初级职称专业技术人员职业资格后,累计从事本职业或相关职业工作满1年。
4、取得本专业或相关专业的技工院校高级工班及以上毕业证书含在读应届毕业生。
5、取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格职业技能等级证书,并取得高等职业学校、专科及以上普通高等学校本专业或相关专业毕业证书含在读应届毕业生。
6、取得经评估论证的高等职业学校、专科及以上普通高等学校本专业或相关专业的毕业证书含在读应届毕业生。
以上是2024年四川人力资源管理师报考条件的所有要求,考生们可以根据自己的实际情况进行判断和准备。祝愿所有考生都可以顺利通过考试,获得自己的人力资源管理师证书!
为了帮助各位考生轻松备考,我们会及时更新人力资源管理师考试的历年真题和模拟试题等,想要获取更多人力资源管理师考试的干货内容和题库资料,扫描下方二维码进入“人力资源管理师优题宝”小程序即可领取。
