中学教师资格考试-面试测试
中学教师资格考试的面试是考核申请教师资格者的新教师基本素养和职业发展潜质教育教学实践能力的标准考试之一。除了面试,申请者还需通过笔试后方可参加面试。
目标:
面试的主要目标是考核申请教师资格的人员是否具备以下三个方面的基本素养和能力:
1. 良好的职业道德、心理素质和思维品质。
这方面的测试主要看重申请者是否有与学生和同事和睦相处的态度,是否有认真负责的工作态度,是否有坚定的人生观和价值观等。
2. 仪表仪态得体,有一定的表达、交流、沟通能力。
面试在考察申请者是否有良好的个人形象,以及是否有良好的表达和交流能力,沟通能力是否能够熟练运用。
3. 能够恰当地运用教学方法、手段,教学环节规范,较好地达成教学目标。
这方面主要是考察申请者是否具有扎实的教育教学基础和较高的教学实践能力,是否能受到学生和家长的欢迎和认可。
总体而言,面试所考察的具有非常广泛的范围。因此,申请者在考前应加倍复习。建议申请者多多参加模拟训练,多与老师和同学多沟通交流,丰富自己的教学经验。
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